Wie schreibe ich einen Lebenslauf für einen IT-Spezialisten?

Um die gewünschte Position zu „erobern“, müssen Sie Ihrem Arbeitgeber einen qualitativ hochwertigen Lebenslauf zukommen lassen, der kurz und verständlich geschrieben ist. Heute werden wir darüber sprechen, wie man ein solches Dokument für einen IT-Spezialisten erstellt.

Der Lebenslauf eines IT-Spezialisten unterscheidet sich nicht wesentlich von dem eines normalen Mitarbeiters, zum Beispiel eines Lebensmittelhändlers. Die Blöcke sind in beiden Fällen gleich. Erstens, Dies sind Ihre persönlichen Daten, die dem Arbeitgeber einfach zeigen, dass Sie Sie sind und nicht jemand anderes... Hier müssen Sie Ihren Nachnamen, Vornamen, Vatersnamen, Geburtsdatum (in einem für Sie geeigneten Format, zum Beispiel 01.01.2001), Kontaktinformationen (Mobiltelefon und / oder E-Mail) angeben.

Zweitens, Sie müssen dem Arbeitgeber Ihren Bildungsstand sowie frühere Jobs mitteilen... Die Studienorte werden in direkter Folge geschrieben, wenn es mehrere gibt. Die bisherigen Arbeitsorte werden in absteigender Reihenfolge angezeigt, d. h. zuerst der Ort, an dem Sie das letzte Mal gearbeitet haben, und am Ende - das Unternehmen, mit dem Sie Ihre Reise gerade begonnen haben.

Drittens, Viele Arbeitgeber betrachten Ihre Leistungen als den wichtigsten Punkt sowie Empfehlungen aus früheren Jobs. Stimmen Sie zu, auch wenn Sie selbst eine Führungskraft sind, möchten Sie einen solchen Mitarbeiter sehen, für den andere Unternehmen kämpfen und ihn beraten würden. Wenn es um Erfolge geht, kann es viel beinhalten, zum Beispiel, Sie haben eine Idee entwickelt, die die Produktion verdreifacht hat. Dies ist ein sehr wichtiger Faktor.

Sie können all dies mit einer Beschreibung Ihrer wichtigsten persönlichen Eigenschaften sowie einer kleinen Menge zusätzlicher Informationen abschließen, die für Ihren Arbeitgeber nützlich sind. Bitte beachte, dass in persönlichen Qualitäten müssen Sie etwas schreiben, das den Arbeitsprozess beeinflusst, zum Beispiel: Stressresistenz, Gelassenheit, Verantwortung, aber keinesfalls Freundlichkeit und dergleichen.

Einen Lebenslauf zu schreiben ist nur die halbe Miete. Jetzt ist es ganz wichtig, dem Lebenslauf spezielle Anschreiben beizufügen. Im Ausland ist diese Praxis fester Bestandteil, in unserem Land wird sie jedoch erst in Umlauf gebracht.

Beim Verfassen eines Anschreibens sind mehrere Dinge zu beachten:

• der Brief sollte kurz und klar sein;
• der Gedanke, den Sie vermitteln möchten, sollte klar zum Ausdruck kommen (z. B. der Wunsch, die Stelle eines IT-Spezialisten zu bekommen);
• Ihre Berufserfahrung (1-3 Sätze);
• Kontaktdaten und einige zusätzliche Informationen zu Ihrer Person (die erste ist für die Kommunikation erforderlich, und zusätzliche Informationen helfen dem Arbeitgeber, sich ein vollständiges Bild von Ihnen zu machen).

Betrachten Sie die Hauptfehler, die Anfänger beim Schreiben ihres ersten Lebenslaufs machen. Oft lassen sich diese Fehler vermeiden, wenn man sie vorher kennt.

• Detaillierung von Daten. Dies ist ein ziemlich häufiger Fehler, der hauptsächlich von Anfängern gemacht wird. Der Arbeitgeber möchte auf keinen Fall einen langen Wasserlebenslauf lesen – er braucht nur konkrete Fakten über den Bewerber.
• Grammatik... Dieser Punkt mag offensichtlich sein, aber es sind die grammatikalischen Versehen, die am häufigsten gegenüber dem Arbeitgeber auftreten. Es gibt keinen Raum für Fehler – solche Lebensläufe landen direkt im Papierkorb. Lesen Sie Ihren Lebenslauf besser mehrmals durch oder lassen Sie ihn von einer Vertrauensperson prüfen.
• Fiktive Daten... Kennst du wirklich alle zwölf Fremdsprachen? Bist du wirklich um die ganze Welt gereist? Liegt Ihr Gehalt immer über hunderttausend Rubel? Wenn Ihre Antwort relativ positiv ist, sollten Sie Ihren Lebenslauf noch einmal überdenken. Oft prüft der Arbeitgeber alle zweifelhaften Tatsachen über Sie, und wenn dort etwas Falsches angezeigt wird, können Sie sich von diesem Arbeitsplatz verabschieden und erhalten eine schlechte Empfehlung.
• Ungültige Kontaktdaten. Überprüfen Sie alle Ihre Kontakte sorgfältig, da es sehr traurig sein wird, wenn Sie auftauchen, und es keine Möglichkeit gibt, mit Ihnen in Kontakt zu treten.

In diesem Absatz betrachten wir die klarste und auffälligste Vorlage (Beispiel) eines guten IT-Fachlebenslaufs, die mit einer Wahrscheinlichkeit von mehr als 90% vom Arbeitgeber akzeptiert wird.

Lebenslauf von Ivanov Ivan Ivanovich

Ziel

Ersatz einer vakanten Stelle eines IT-Spezialisten.

Persönliche Daten

Ich wurde am 10.10.1995 geboren und wohne in Saransk, st. Sieg, 32, Wohnung. 23, Handy: +7 (982) 793-65-46, E-Mail: ivanov. ivan@mail. ru.

Berufserfahrung

12. November 2015 - heute CJSC "Print", Position des Systemadministrators.

Ausbildung

Höhere, Kasaner Bundesuniversität.

Erfolge

Aufgrund der eigenen Initiative zur Verbesserung der Organisation des Computernetzwerks stieg die Arbeitsproduktivität um 28%.

Hinzufügen. Information

Ich habe folgende Fähigkeiten:

• vertiefte Kenntnisse von Computersystemen;

• Fähigkeit, mit Programmen Photoshop, Microsoft Office zu arbeiten;

• Wartung und Reparatur von Druckern, Kopierern;

• die Fähigkeit, Computernetzwerke zu verlegen;

• Programmiererfahrung (C++, C#, Ruby, Python, Java).

Persönlichen Eigenschaften

Analytische / mathematische Denkweise, Begeisterung, Kreativität, Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Fokus, Organisation.

Empfehlungen: ZAO Print +7 (904) 466-53-92 (Evgeny Alexandrovich)

Dieser Lebenslauf eines Fachinformatikers kann in einer interessanteren Version erstellt und veröffentlicht werden.Dies wird Ihre Eigenschaft - Kreativität - unterstreichen und Ihre Kandidatur in den Augen des Arbeitgebers von anderen Bewerbern unterscheiden.